Folga do lixo

Sanidade pide al Concello que retire la basura por salubridad
El gobierno estudia rescatar la concesión de Global Vambrú de forma temporal y suspender el mercadillo de este domingo

El problema de la huelga de la basura en Padrón se está convirtiendo en un eterno partido de tenis a tres bandas, en el que cada parte se exculpa y en el que se entremezclan dos conflictos distintos con un punto común: Global Vambrú. Mientras tanto, los residuos se acumulan convirtiendo al municipio en un foco de insalubridad y malolor. La ciudadanía es la principal afectada y ve día a día cómo se tiñe de mierda una villa que hoy hace poco honor al título de interés turístico.

Tras la ruptura del diálogo, ayer el ejecutivo convocaba una rueda de prensa en la que recalcó que desde el principio intentó mediar. El regidor, Camilo Forján, reiteró que una cosa era el conflicto entre empresa y Concello, por revisión del cánon, y otra entre firma y trabajadores, que están negociando un nuevo convenio. “No son vinculantes”.

Forján matizó que lo que solicitaba la empresa para iniciar el diálogo con la plantilla no era una garantía de revisión sino “un papelito firmado por el Concello en el que la autorizaba a negociar con la plantilla y asumir los costes. A lo que nos negamos. Estamos haciendo la revisión de los costes, pero no le vale. Se está manipulando la información”.

Así las cosas, el Concello estudia rescatar el contrato de Global Vambrú y, a instancias de Sanidade que ayer remitía su informe, eliminar la basura del municipio porque se está convirtiendo en un problema de insalubridad. También se plantea suspender la feira del domingo. “Estamos de acuerdo con el derecho a huelga pero esta no puede poner en peligro la seguridad ciudadana”.

Por su parte, la plantilla se mantiene firme y desde UGT, que ha criticado la actitud del gobierno, recalcan que “nadie puede vulnerar el derecho a huelga”.

EL CORREO GALEEGO, 15/10/10

Los trabajadores del servicio de limpieza de Padrón recorren el mercadillo.

En un hecho inusual acudió al mercadillo, a las 15.00 horas, en compañía de su socio de gobierno, para indicar a los vendedores que recogieran los desperdicios

Los trabajadores del servicio de limpieza de Padrón siguen en huelga. Seiscientos euros al mes para un total de 14 empleados tienen la culpa. Para ellos el día de ayer era importante porque el mercadillo dominical genera una gran cantidad de desperdicios. Pero temían la contratación de personal foráneo para la recogida, devaluando así su postura de fuerza.

Lo que no se esperaban los huelguistas es que el alcalde padronés, Camilo Forján, y su teniente de alcalde, Eloy Rodríguez Carbia, se presentaran en el mercadillo a las tres de la tarde en una actitud inusual para hacer algo que nunca antes habían hecho: dirigirse a los vendedores para que recogieran los desperdicios en bolsas, cuando esa obligación no está recogida en ningún edicto.

Es más, David Barrio, responsable del sector de limpieza de FES-UGT Galicia, calificó la actitud de los políticos de “provocadora” y se extraña de “esta eficacia en tiempo de huelga”.

Cuando políticos y trabajadores se encontraron en el mercadillo se produjo una situación tensa. A los empleados de la limpieza le duele la postura de los responsables municipales, sobre todo cuando su actitud fue muy cauta en todo momento, como demuestra el hecho de que intenten que su huelga tenga el menor efecto posible sobre la ciudadanía.

Se comprometieron a recoger los residuos orgánicos y en sus servicios mínimos aceptaron la recogida del 33% de la basura del rural y de la zona urbana y el 100% en las guarderías, centro médico y centros educativos a lo que ellos mismos incluyeron por motu propio el polideportivo en el que se cobijan peregrinos ya que no quieren dañar la imagen de Padrón.

Mientras tanto, el Ayuntamiento culpa a la empresa de no cumplir con algunas de las cláusulas que recoge el contrato y desde la concesionaria, Global Vambrú, se alega que los responsables municipales no revisaron los contratos de 2009 y 2010 por lo que no puede hacer frente a las reivindicaciones de su plantilla.

Ayuntamiento y empresa se tiran las piedras y son los trabajadores los que, mientras tanto, reciben esas pedradas. De momento los huelguistas van a dar un espacio prudente de tiempo para posibilitar el acuerdo aunque visto lo visto ya piensan en subir de tono sus movilizaciones.

comarcas@elcorreogallego.es

Seiscientos euros al mes

�?��?��?�Las reivindicaciones de los trabajadores del servicio de limpieza de Padrón son casi ridículas ya que antes de sentarse a negociar, lo que significa que sus peticiones se podrían ver reducidas, piden que su convenio colectivo recoja tres días de asuntos propios por año y un incremento salarial de un 3% para 2010 y 2011 en el que ya se incluye el IPC. Asimismo, quieren que en las bajas la empresa aumente su aportación del 10% actual al 25%, aunque el absentismo no llega ni al 3%. También está en juego el cobro de domingos y festivos ya que los trabajadores de la concesionaria reciben 36 euros y los empleados municipales 60. Hecho el cálculo, ceder a estas pretensiones costaría a la empresa apenas 600 euros al mes.

LOS CAPÍTULOS
14

Plantilla Catorce trabajadores, de los que tres son conductores, se encargan de la recogida de basuras en Padrón por medio de la empresa Global Vambrú

33

Subida salarial El incremento solicitado supondría 33 euros brutos en cada nómina mensual.

EL CORREO GALLEGO, 11/10/10

La reunión celebrada ayer sirvió para que cada parte expusiese su punto de vista
La reunión a tres bandas celebrada ayer en Padrón entre empresa adjudicataria del servicio de recogida de la basura, Global Vambru, trabajadores y Concello sólo sirvió para que cada una de las partes expusiese sus puntos de vista. El equipo de gobierno, que actuó como intermediario y como mero espectador, solicitó a los trabajadores que aplazasen la huelga prevista para mañana. Los representantes de los mismos señalaron que la decisión no podían tomarla ellos sino que debían trasladarla al conjunto de la plantilla.

El Concello alega para el aplazamiento de la huelga indefinida el dar un margen más de tiempo para que fructifiquen las negociaciones entre firma y empleados sin gravamen para los vecinos del municipio padronés.

Los trabajadores exigen a la empresa una subida del 3% del sueldo y días de asuntos propios. Mientras que la empresa pide a su vez al Concello una revisión de los costes de los años de 2008 y 2009.

El regidor, Camilo Forján apunta que tenía redactado el decreto para la revisión pero que no lo cursó porque “saltó lo de la huelga. Somos meros espectadores. Una vez que ellos negocien se hablará de la revisión. En estos momentos no podemos retrotraer del presupuesto una cuantía superior a los 80.000 �?� para afrontar esa revisión”.

Al cierre de esta edición, la huelga se mantenía al señalar UGT que no había propuesta concreta sobre la mesa para negociar y proceder a una desconvocatoria. De no llegar en las próximas horas, se iniciará ya esta medianoche

31 euros

�?��?��?� UGT se reunía por la tarde con la plantilla para dar cuenta de una r­eunión “cordial” pero sin planteamientos para frenar su decisión. Dicen que fueron “cautos” en sus peticiones, que el 3% (que supondría un aumento de 31 �?� en cada nómina) es una propuesta de máximos y que son conscientes de que la situación económica no es la mejor. Pero advierten que los trabajadores del servicio padronés vienen cobrando una media de 150�?� menos respecto a otros concellos. “Estamos dispostos a negociar pero non trouxeron ningunha proposta” señaló David Barrio.

EL CORREO GALLEGO, 06/10/10